30 Способов быть Главным торцом Боссом

1. Никому не доверяйте. Не Ваши начальники и не Ваши служащие. Особенно не Ваши служащие. Они вероятно отсутствуют, чтобы получить Вас так или иначе.

2. Полагайте, что все Ваши люди - ленивые, бесполезные бездельники. Напомните им об этом часто.

3. Рассердитесь и кричите много. Это укрепит к Вашему workers то, что Вы говорите серьезно.

4. Никогда не предоставьте специальную пользу. Имея младенцев, будучи больным, делая перерыв в работе, чтобы пойти в свадьбы, похороны или 50-ые годовщины - только способы выйти из работы. Не позволяйте им избегать неприятностей с этим.

5. Попытайтесь не принять решения. Решения только приведут Вашему боссу причину уволить Вас. Если решение абсолютно необходимо, попытайтесь отложить его максимально долго.

6. Не терпите ошибки. Из любого вида или любого размера. Даже наименьшие из ошибок только укрепляют факт, что Ваши люди - провалы. Увольте людей для незначительных нарушений.

7. Критиковать. Никогда будьте удовлетворены любым из продуктов работы Ваших служащих. Если бы они пробовали вообще, то они добились бы большего успеха.

8. Мусор, чтобы слушать предложения. Ваши подчиненные только пытаются заставить Вас делать кое-что, что получит Вас в неприятность. У них нет бога смысла, дал гусь так или иначе. Ваш путь - правильный путь.

9. Жалуйтесь различным служащим, как плохо другие. Попытайтесь получить их на Вашей стороне, таким образом они будут группироваться и вынуждать действительно ничего не стоящих людей уехать.

10. Передумайте часто. Обо всем - политика, процедуры, назначения работы. Не позволяйте своим служащим становиться удовлетворенными со способом, которым вещи.

11. Вошедший работа поздно и отпуск рано. Займите у обедов много времени. Покажите Вашим людям, что Вы - босс и можете сделать то, что Вы хотите.

12. Запретите празднования офиса и стороны. Никакие дни рождения, никакие праздничные стороны или украшение, нет ничто. Это не место, чтобы лентяйничать. Есть работа, чтобы сделать.

13. Никогда не похвалите своих людей. Они будут только ожидать больше из этого. Кроме того, никто когда-либо не делает ничего, что это стоит признавать так или иначе.

14. Никогда не скажите ни одному из Ваших служащих точно, что Вы делаете. Они будут использовать это против Вас.

15. Мусор, чтобы обсудить статус компании с любым из Ваших служащих. Финансы и будущие планы не ни один из их бизнеса. Они должны сосредоточиться только на своих рабочих местах.

16. Не обучайте своих служащих. Дайте им только минимальную информацию, они должны сделать свои рабочие места. Позвольте им доказываться, выясняя детали.

17. Определенно не поперечный обучайте своих людей. Это только заставит их становиться самодовольными о том, насколько они знают. Не приводите им причину жаловаться на их несчастную заработную плату.

18. Дайте легкие рабочие места служащим, которые всегда соглашаются с Вами. Они заработали это.

19. Дайте действительно легкие рабочие места действительно friendly люди - самые симпатичные или выглядящие лучше всего, кто не боится показать только, насколько дружественный они. Быть боссом жестко. Вы заслуживаете своих льгот.

20. Мелкие деньги - Ваши контролируемые деньги обеда. Наслаждайтесь этим.

21. Расходы компании сокращения стреляя, кого бы ни Вы хотите. Требование увеличивается в производительности с тех, которые остаются. Возможно они в конечном счете получат идею, что они должны добраться, чтобы работать.

22. Никогда не покажите Вашим людям, что Вы заботитесь о них. Это заставило бы Вас выглядеть слабыми и разрушить Ваш статус как босса.

23. Покажите свою власть. Сидите позади большого стола. Удостоверьтесь, что все другие стулья в Вашем офисе намного ниже чем ваш.

24. Никогда не пойдите в станции работы служащих, чтобы обсудить что-нибудь - если Вы не должны устроить им разнос. Вы слишком важны, чтобы уехать из Вашего офиса. Заставьте их прибыть к Вам.

25. Встречи использования, чтобы запугать Ваших служащих. Будьте громки, быть действительным, загнать стол - показывают им, кто босс.

26. Не принимайте вину за что-нибудь. Когда Ваши люди вворачивают, это - полностью их ошибка. Никогда ваши.

27. Возьмите полный кредит на все хорошее, которое случается в Вашей группе. Ни один из Ваших служащих не достаточно умен, чтобы сделать это.

28. Никогда, никогда не сделайте свой собственный кофе. Вы слишком важны, чтобы провести Ваше время, делая это.

29. Скажите Вашим служащим, что Вы читаете ВСЕ электронные письма, делаете ли Вы или нет. Не разрешайте им делать личные обращения по телефону по любой причине. Удостоверьтесь, что они знают, что Вы наблюдаете их каждое движение. Вы не можете доверять ни одному из них.

Об Авторе